2018-12-20 11:50:52

施振榮輔大開講 傳授「Stan哥的獨門王道思維」

記者張志妤報導

宏碁集團創辦人施振榮（右一），20日受邀到輔仁大學開講，校長江漢聲（左一）致贈感謝禮。（取自施振榮 Stan哥臉書粉絲專頁）

已從宏碁退休，但施振榮依然過著「退而不休」的忙碌生活。施振榮笑說，企業有CSR（企業社會責任），個人也有PSR（個人社會責任）。施振榮退休後始終沒有停下腳步，積極投入自創的智榮基金會，成立「王道薪傳班」、「王道創值中心」培育台灣未來人才，甚至接下國家文化藝術基金會董事長的職位，就是要讓自己「退休後更有用」。

宏碁集團創辦人施振榮，12/20受邀到輔仁大學開講，與青年世代分享，如何培養個人成長與領導力養成，傳授「Stan哥的獨門思維」。

施振榮分享，面對人生瓶頸，自己沒有什麼秘訣，而是始終秉持「反向思考、正向樂觀」的理念。瓶頸不會出現在「簡單」裡，而是藏在「困難」裡。他說，「活著就是為了解決問題」，如果某一天早上睡醒，發現沒有任何困擾自己的事、沒有任何挑戰，那「寧願不要活」。

施振榮提到，身為一位企業領導者，必須懂得永續經營、創造價值、利益平衡的「王道」思維。他強調，「想賺錢沒有不對，但必須先貢獻價值，有貢獻，自然能賺錢」讓世界上的他人，因為你的貢獻，可以過得更好。「利己可以贏一時，利他才可以爭千秋」，秉持「利他主義」的關鍵就在，利他反而是最好的利己。

征戰商場多年，施振榮說「領導人對隱性價值要非常重視」，很多人只看到顯性短期利益，卻忽略了隱性長期的危機。一路走來，施振榮不斷挑戰「人性盲點」，大家都知道「失敗為成功之母」，但卻很少人真的「聽進去」這句話。施振榮強調，「認輸才會贏、要命不要面子」，面子究竟值多少錢？很多企業都是因為和面子過不去，就消失了。

施振榮說，要成為「人才」第一要件就是「學習、學習、再學習」。此外，培養「跨領域」知識及興趣也相當重要。而自己天生「數理優、藝文差」，從沒想過會被邀請擔任國藝會董事長，為了這件事，甚至思考2個月，才決定接下。

面對「缺陷」，施振榮沒有逃避，而是藉機補修。近期，他更首度擔綱《臺灣的聲音 2019新年音樂會》共同製作人。施振榮笑稱，自己身為「菜鳥製作人」，面對陌生的事物，不懂就問。他也鼓勵年輕人要懂得「不恥下問」。

施振榮也提到，一個未來的人才，不僅是要懂得「探索問題」，更要有找出「問題根源」的能力。　

在大學時期有沒有甚麼豐功偉業？施振榮笑回，最大的豐功偉業就是追到「施太太」葉紫華。施振榮分享，兩人大學談戀愛時，葉紫華在輔大企管系念書，自己一有時間就會來輔大「朝聖」。

施振榮在大學時，玩遍各大社團，但不知為何「天天玩、成績還是好」，羨煞台下學生。他更自爆，自己就是拿文科沒辦法，上大學才願意開始看武俠小說，瓊瑤小說則根本不看，此話一出，引來坐在台下的葉紫華頑皮吐槽說，「他都不看瓊瑤小說，你就知道我們夫妻生活是什麼樣的」，兩人逗趣的互動，也讓全場聽眾拍手叫好。